法律问答
你好！我的工资很少，怎么办？
2021-04-16 05:14:55
律师解答共有3条
工资应当按照劳动
合同
的约定足额支付，用人单位克扣工资的，可按以下两个途径追索：
一、向
劳动监察
投诉根据《
劳动合同法
》第八十五条、《
劳动争议
仲裁调解法》第九条规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，可以向劳动监察投诉，劳动监察应当受理，并责令用人单位限期支付；逾期不支付的，责令按拖欠额度百分之五十至一百支付赔偿金。向劳动监察投诉可以口头投诉，也可以书面投诉，需要提交本人身份证，用人单位拖欠工资的证据材料。
二、向用人单位住所地或者劳动
合同履行
地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。劳动争议仲裁是追索劳动报酬的有效途径，一般都可以最后得到解决。
你好，如果无法协商，建议人社局投诉
可以向劳动局反应情况
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