公司请假后，月薪按日工资乘以实际工作日计算。也就是说，一个月实际工作日少于21.75天的，扣除一天以上的工资。比如5月份，实际工作日19天，休息一天，月薪是，日薪×18。这样合理吗？
2021-04-16 11:13:55
律师解答共有2条
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车祸赔偿工资,计算按照身份或户口性质计算。一般如果是农村户口的，如果不能证明自己的实际工作，可以直接按照农林牧渔业的行业标准计算（该标准是行业最低标准）。
4、护理人误工费——护理费计算标准。
护理费一般可以参照误工费的计算方法，不过它还可以直接按照居民服务业的行业标准计算，或者按照当地护工的平均工资主张。
具体主张何种标准或反驳对方的何种标准，就看实际情况与行业标准孰高孰低了。 -
请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、年休假、加班换休假、产假、陪产假等不扣工资。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
