律师你好，我想咨询一下。我在目前的公司负责生产主管。因为现在市场不景气，昨天老板一个人找我谈话，说我负责的生产部门月底停工，发完员工工资，被辞退。我想知道在这种情况下，我们应该如何向公司要求经济补偿。
2021-04-17 13:02:49
律师解答共有3条
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月的经济补偿。如果单位没有正当理由辞退，需按上面标准支付双倍的赔偿金
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用人单位被吊销营业执照等解散时，应当向劳动者支付经济补偿。单位因劳动合同的解除或终止需要向劳动者给予经济补偿时，其标准为：按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
