法律问答
您好,我想问一下我在一个机构上班,签了工作协议,试用期三个月,我只做了一个月就想走了。但是协议上要求试用期离职要提前三十天申请并且还要赔三个月违约金。这样对吗?
2021-04-19 14:50:14
律师解答共有1条
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
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