法律问答

父亲在煤矿工作得了严重的尘肺病吗？这该怎么补偿呢？

2021-04-19 19:14:52

2、法律依据：《劳动合同法》
第三十九条劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：
（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；
（二）严重违反用人单位的规章制度的；
（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；
（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；
（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；
（六）被依法追究刑事责任的。
对照尘病的伤残等级，根据等级确定赔偿标准
建议进行工伤认定和工伤等级鉴定
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