我每月的基本工资是2100元，每月四天，工资应该是多少？
2021-04-21 01:24:53
律师解答共有3条
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用人单位无故辞退劳动者的，其工资应当按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资来进行计算的。
用人单位无故辞退劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿。 -
您好，属于合同变更，协商不成，可以要求支付经济补偿金或者赔偿金等，也可以直接申请劳动仲裁
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可申请劳动仲裁维权
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
