如果公司乱扣员工工资,可以向当地劳动局投诉举报。依照相关法律规定若是用人单位出现克扣劳动者工资的情形时,各级劳动行政部门有权力责令用人单位停止侵害劳动者合法权益的行为,并且当事人可以就此申请与用人单位解除劳动
合同,要求用人单位支付相应的经济赔偿。
公司乱扣钱怎么办
1、准备可以证明和用人单位存在
劳动关系的证据材料;
2、向人力资源和
社会保障局内的
劳动争议仲裁委员会递交仲裁申请书、证明材料、身份证复印件、用人单位工商登记信息;
3、等待仲裁委立案受理;
4、双方举证答辩,仲裁委开庭审理该劳动争议案件,主持双方进行调节,如果调节不成的,由仲裁委员会根据案件事实下达仲裁书。
:《
中华人民共和国劳动法》第七十九条