工作了两个月，拿了500块，然后辞职了。剩下的工资能拿回来吗？
2021-04-22 20:47:48
律师解答共有3条
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依据《工伤保险条例》
首先是申报工伤认定，然后待医疗期满后申报工伤鉴定。
如果工伤鉴定能评上等级（1～10级），一次性伤残补助金是必须赔偿的。
如果单位为职工缴纳了工伤保险，则由工伤保险基金（劳动局）支付，否则由单位支付。
如果不能评上等级，只能报销医疗费、住院期间伙食费、误工费。 -
您好，您有递交辞职书吗？或者向用人单位申请辞职，用人单位同意了吗
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可申请劳动仲裁维权的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
