我在一家商店工作，第一个月付了500押金。结果，我两个月都没做。上司说没有交500押金，说半年不退款是合理的吗？
2021-04-24 15:33:54
律师解答共有3条
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用人单位收取押金违法，可向劳动监察投诉，有劳动监察责令退还，并处500至2000原罚款。
《劳动合同法》
第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条用人单位违反本法规定，扣押劳动者居民身份证等证件的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并依照有关法律规定给予处罚。
用人单位违反本法规定，以担保或者其他名义向劳动者收取财物的，由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人，并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款；给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。 -
您好，您手上有什么证据没有呢
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您好，建议向劳动监察大队投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
