法律问答
我们公司因公司方面原因裁员,我们受不受保护?
2021-04-25 14:58:57
律师解答共有3条
《中华人民共和国劳动合同法》
第四十一条 有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员:
(一)依照企业破产法规定进行重整的;
(二)生产经营发生严重困难的;
(三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;
(四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。
你好,公司不能随便裁员,否则就是违反劳动合同法的违法行为,你可以申请劳动仲裁
你好,具体什么原因造成的
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司裁员有失业金吗?
企业法律顾问
5750
你好,如果公司裁员,被裁员的员工应该得到什么报酬?
《关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》 第八条 职工因第三人的原因受到伤害,社会保险行政部门
人咨询过
继续咨询
孟翔律师
广东尚尧律师事务所
公司倒闭员工怎么赔偿?
02:13
2345
公司裁员有失业金吗
劳动合同纠纷
6332
公司裁员赔偿
3595
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
公司解散员工怎么赔偿
01:37
2345
企业如果裁员有离职证明吗
离职证明资讯
公司要裁员,可是我们公司没有跟我们签订劳动合同,我们可以得到
1、没有签订劳动合同——可以要求支付二倍工资差额。 2、 无故裁员——可以要求赔偿金一个月工资。
人咨询过
继续咨询
公司裁员问题。也没签署合同,到了后期个人公司因为什么就不知道
未签订书面承包合同便允许承包人进场施工,属违法行为。 以上情况直接导致工程结束,工程款拖欠不给,施工
人咨询过
继续咨询
我是公司裁员中的一员,如果与公司解除劳动合同后,我可以要求公
公司与员工劳动合同的赔偿标准是什么 1、如果双方协商一致解除合同,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2535
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
1850
我举报自己有什么惩罚
结合实际情况对其依法制裁
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1315
辞职报告和辞职通知有什么区别?
离职通知和离职申请区别是用人单位的决定形式上存在差异。辞职申请书是劳动者将自己想辞职解除劳动合同的想
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1195
说报销车费离职,不到一个月就不报销了
你好,可以到劳动监察大队去投诉
什么情形可以申请劳动仲裁
申请劳动仲裁的条件
17134
离职应该是人走账清吗?
法律分析:人走账清是人离职或者被辞职是结清全部工资或者账单的意思。法律依据:《中华人民共和国劳动合同
判决抵押无效如何处理
抵押担保
995
我试岗三天工资只有一百,但是公司解雇我后才说三天试岗工资只有
如果发生劳动争议,要提供准备相应的证据,比如劳动合同、工作证、工作衣、工友证明、录音视频等证据证明具
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
江门律师
江门找律师
江门劳动纠纷律师
江门劳动仲裁律师
江门劳动合同纠纷律师
恩平市律师
鹤山市律师
开平市律师
台山市律师
蓬江区律师
江海区律师
新会区律师
江门房产纠纷律师
江门公司法律师
江门合同纠纷律师
江门婚姻家庭律师
江门交通事故律师
江门劳动纠纷律师
江门刑事辩护律师
江门债务债权律师