公司要搬家了。因为距离很远，所以不能跟进合同，但是没有到期的话，能否向公司要求赔偿。
其它
2021-04-25 21:03:06
律师解答共有3条
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如果员工不续签，要看具体情况
又细分为两种情况：
1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，则不进行经济补偿。
2、如果单位降低原来劳动条件，员工不续签的，则单位还要进行经济补偿。
值得注意的是，这里的劳动条件是广义的，包括工资却又不仅仅是工资，如工作环境，福利水平等。 -
按照合同约定处理，协商不成，诉讼处理
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您好 与公司协商
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
