法律问答

你好，东莞2019年2月底发1月份的工资，2月份请的假，从1月份的工资中扣除，合理合法吗？

2021-04-26 08:17:42

根据《劳动合同法》第三十八条规定，用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的，劳动者可以解除劳动合同。
合同有没有明确发工资的日期，如果需要变更劳动合同需要员工跟公司一致同意才能变更
那你这1月份和2月份上班了吗？上班了多少工作时间
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