我父亲在打工，因病去世了。承包商应如何赔偿？
2021-04-26 17:03:01
律师解答共有3条
-
1.如包工头不具备用人资格的，应将发包单位即建设单位列为被诉主体，承担用工主体责任。
2.根据劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定，建筑单位、矿山企业等用人单位将工程或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。
3.首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人就必须在受伤之日起一年内申请；
4.如受伤被认定为因工受伤，等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定，鉴定工伤等级，然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额；
5.如果用人单位不履行上述的义务，工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请，维护自己的合法权益！ -
你的前夫在工作期间因病去世应该视为工伤，职工因工死亡，其近亲属按照相关法律规定，应该可以领取丧葬补助金，供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金
-
你好，可以主张死亡赔偿金、抚恤金和丧葬费等
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
相关知识推荐
加载中