我在公司工作5500.每天工作8小时22天,现在工作26天得不到工作,每天晚上加班。公司这样违法吗?我该怎么办?
-
通常情况下,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。因此加班的时间应当满足我国劳动法等有关法律的规定,否则可以到有关部门投诉并索取补偿。
-
补偿金申请劳动监察大队解决
-
你好,当事人就已经发生的劳动纠纷向劳动纠纷调解委员会申请调解或者将纠纷提交劳动争议仲裁委员会进行处理
-
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。