我进厂时和公司商量的工资是6500个月，每天的产值很低，所以工厂给我发工资是合理的吗
2021-04-28 06:26:09
律师解答共有3条
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拖欠工资，可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，有欠条可以向人民法院申请支付令。
用人单位拖欠劳动者工资是一个比较常见的现象，协商不成，可以按以下三种途径追索工资。
一、有欠条的，可以直接向人民法院申请支付令。
二、向劳动监察投诉，由劳动监察责令限期支付；限期内不支付的，责令按拖欠额度50——100%支付赔偿金。 -
您好，可以去申请劳动仲裁的
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可以去劳动局投诉
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
