法律问答

你好，我在玻璃工厂工作。因为下雨天滑倒打碎了玻璃。老板要我全额赔偿合法吗？

其它

2021-04-28 07:42:12

上班不小心导致伤害，是否为工伤需根据具体原因确定，若是因为工作原因导致不小心砍伤手的，则应当属于工伤。若与工作没有关系，则不属于工伤。
是否属于工伤，应向用人单位所在地人力资源和社会保障局申请工伤认定，由该部门作出具有法律效力的是否属于工伤的决定。
需提供材料：工伤认定申请表，存在劳动关系证明，医疗诊断证明等材料。
你应该按照责任大小进行赔偿!
那需要看具体情况
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