法律问答
2017年4月1日,我在一家私人医院当收费员。没有工作失误,没有给医院带来损失。现在医院要退休了。我应该如何保护自己的权益。
其它
2021-04-29 12:30:44
律师解答共有1条
1、如果因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动
合同
的约定要求其赔偿经济损失
2、法律依据:《
工资支付暂行规定
》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付
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