我们工厂已经四个月没有发工资了。我们去找工资，威胁我们，说我们要对损失负责。没有签订劳动合同。如果你想要薪水，写一份辞职报告，并在一周内完成。办公室的辞职报告说，我自愿终止了与贵公司的劳动合同。今后不追究公司的任何责任。打扰一下，我该怎么处理这个呢？
劳动合同纠纷
2021-04-30 08:59:31
律师解答共有3条
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可以申请劳动仲裁维权
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你好，建议协商解决，协商不成的，可通过法律途径诉讼解决
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。
注意，没合同找工资条、工卡、打卡记录等证明存在劳动关系也可以。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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