该公司已裁员，所有工作已于5月底终止。与公司协商后，6月再发1个月工资，也就是6月底的正常工资和7月底的6月奖金，但现在要签自动辞职表。我现在可以签这个吗？如果那时我拿不到工资怎么办？
2021-04-30 15:12:55
律师解答共有2条
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员工入职后第一天就有工资。如果劳动者在离职后用人单位并未支付其工资，劳动者可以申请劳动仲裁来维护自己的合法权益
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
