我的工地上工人来了10天，工作面没有展开只有2天，现在没有工作面，要求工人退场，工人要求错误的劳动费(每人每天300元)，有法律依据吗？
2021-05-02 04:37:46
律师解答共有1条
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停工留薪是《工伤保险条例》规定的一个概念，责任主体是用人企业，指职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资、薪水、福利、保险等待遇不变，由所在单位按月支付。而误工费是针对侵权人而言的一个概念，属于民事赔偿范围。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
