法律问答

我企业有业务流程跟单员，辞职限期未到，不到工作，工作中无法工作交接，她所跟顾客生产制造进展不清楚，如没法进行订单信息，很可能导致客户不选择我们，给企业导致非常大损害，此外，她很有可能将电脑上信息内容删除，我想问一下那样企业能采用哪些对策给予挽救

2021-05-02 05:15:39

在试用期内提前3天通知用人单位即可离职。如果公司没有给你劳动合同，无法证明你还在试用期，你可以快递形式寄送书面辞职书（保留快递单据），30天后即可离职。公司不予结算工资的，你可去劳动局投诉或申请劳动仲裁。
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