你好，公司新招聘技术人员进厂，解雇老技术人员能否按两倍的工资赔偿
2021-05-02 15:19:39
律师解答共有3条
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《劳动合同法》
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 -
可以要求依法补偿
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你可以申请劳动仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
