你好！用人单位解雇员工如何赔偿？我进公司是2017年7月15日，人事通知的日期是2018年1月8日，赔偿应该在6个月内结算，还是不到6个月人事应该在6个月内，从通知日开始，也就是进公司时间到通知日的这个时间段，不是进公司时间到2018年1月31日，他们说的对吧？
2021-05-03 10:23:39
律师解答共有3条
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劳动合同未满期限公司解雇员工，如果公司是违法解除的话，需要向劳动者支付赔偿金，按照每做满一年支付2个月的工资标准支付。n 法律依据《中华人民共和国劳动合同法》n 第四十八条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
n 第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。n -
根据不同的情形而定
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可以申请劳动争议仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
