刚刚在一家企业干了市场销售，由于都还没销售业绩，原本讲好薪资3500，老总说没销售业绩只有发600，别的的在他那存着，并说假如辞职一分钱沒有，我想问一下这合理合法么
2021-05-03 11:38:24
律师解答共有2条
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劳动者因工作原因受伤离职的，应当申请工伤认定，经认定为工伤，可以获得工伤赔偿。
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);
(四)工伤认定申请表填表说明 -
若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
