法律问答
我们公司上班要控制600元的服装费,合理吗?服装费工作一年后退还,不到一年就能退还这笔押金吗?
2021-05-04 19:55:29
律师解答共有3条
劳动者与用人单位建立
劳动关系
的时候,就应当订立书面劳动
合同
,千万不能简单地口头约定。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同应当在建立劳动关系的1个月内订立;用人单位自用工之日起超过1个月不满1年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付两倍的工资;同时,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
你好,可到劳动局投诉
您好,到劳动监察大队投诉
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雷庆新律师
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