法律问答
你好，我是九级伤残者，刚进公司
合同
薪水5000元，三月后5500元，一年后5700元，但公司交社保按3500交的，商业保险只按交金赔，差值步份我能规定企业补好吗？感谢
暴力伤害
2021-05-05 08:10:16
律师解答共有1条
1、用人单位与劳动者订立劳动合同应当包括社会保险条款。用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除合同用人单位应当向劳动者支付经济补偿。
2、您可与用人单位协商；因社会保险发生
劳动争议
，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议
仲裁
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