在旅游景区工作，按领导干部规定方案策划了一场主题活动，与洛阳市一家活动公司协作，抽奖活动后，领导干部已主题活动实际效果不太好为由，要我要去与活动公司谈把钱要回家，并以这一原因扣着我2个月薪没发。想资询下，这类难题我该怎么解决？旅游景区那样做是合理合法的吗？
其它
2021-05-07 08:13:43
律师解答共有1条
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因旅游经营者方面的同一原因造成旅游者人身损害、财产损失，旅游者可以选择要求旅游经营者承担违约责任或者侵权责任。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
