我想问一下我脚被电锯锯骨裂啦，也有脚筋也断啦。该如何处理赔付？
2021-05-09 14:40:41
律师解答共有3条
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根据我国法律规定，在工作中出现骨折的情况，具体规定如下：工作中因为工作原因导致受伤，属于工伤，先申请工伤认定，然后鉴定工伤鉴定之后确定工伤赔偿金额。
单位在员工入职超过一个月不满一年未签订劳动合同的，可以向单位主张未签订劳动合同的双倍工资。 -
你好，如是工伤，建议申请工伤认定，等伤情稳定后申请劳动能力鉴定，根据伤残等级要求单位支付赔偿
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你好，具体是什么情况呢
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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