法律问答
转正一个月后通知要无故降薪是违法行为嘛
2023-04-15 23:04:47
律师解答共有4条
你好！可以申请
劳动仲裁
因为什么原因离职的
您好，可以去劳动监察大队投诉的
无故降薪是违反劳动法和
劳动合同法
的行为。面对这种情况，劳动者可以以“未及时足额支付劳动报酬”为理由书面提出解除劳动
合同
，并要求劳动单位根据工作年限支付相应的经济补偿金。
如果用人单位不予支付，劳动者可以到劳动局申请劳动
仲裁
。
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