法律问答

我在公司工作6年了，公司总是一年签一次合同。为什么，对我们有什么影响？

2021-05-09 20:44:10

未签劳动合同需赔双倍工资根据《劳动合同法》第八十二条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。
若未支付，职工可申请劳动仲裁。
可向劳动局申请仲裁
你好，建议，申请劳动仲裁
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