法律问答

我是实习的，公司说免费给我交五险，结果我离职时候公司让我把之前几个月的五险都补上

劳动合同纠纷

2021-05-10 20:54:51

单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳，劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地劳动监察大队进行实名制投诉登记。
首先劳动者可以申请劳动仲裁，要求补缴五险。
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五险可以自己交吗

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

劳动合同必须交五险吗

劳动合同必须交五险吗

01:17

公司给交的五险都有啥

规定的最低工资是否要扣五险

最低工资规定

规定的最低工资是否要扣五险

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

五险是哪五险

五险是哪五险

01:48

签劳动合同必须交五险吗

劳动合同最新资讯

签劳动合同必须交五险吗

你好，公司给交的五险，不干了五险我可以自己挪走自己交吗，

法律分析：对于公司给买的五险只要满足条件就是可以退的。

如果在上班时候买了五险最后辞职了，这几年都没交五险，如果在次

用人单位与劳动者建立劳动关系后，就应该为劳动者缴纳社会保险，无论是否签订劳动合同都应该缴纳社会保险。

我在厂里上班3个月，每个月都买了五险，现在我离职了，请问五险

根据劳动合同法、社保条例的规定社保是必须要交的，不交就是违法的，但是，社保的五险里，是否都强制要交

就是我们公司我进来没有跟我签合同，五险也欠了我四个月，我现在

《劳动合同法》第三十七条规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用

我提前三天辞职了。三天后我离开了。公司扣除我的工资是否合理，

实际中，被单位扣工资，如果是劳动者因自身问题耽误工作，适当扣除部分工资是合法的，当然，不同公司会有不

提出辞职申请学校不批准，怎么办？

你好，根据法律的规定，劳动者辞职不需要单位批准，但须程序合法。即提前30天主动辞职必须以书面形式通知

在实习期间，我签署了三方协议，如果我不辞职怎么办

建议按照学校的意见办

本人想辞职，然后手写辞职申请，还要拿一张正式的辞职表再提交吗

法律分析：想辞职，只需提前30天（试用期内提前3天）以书面形式向用人单位递交辞职的通知，不需要用人单

劳动者劳动合同期满一年后续签是否自然而然？

劳动合同到期不会自动续。处理方式：1）如双方同意，可续签固定期限合同；2）满足《劳动合同法》第十四条

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