我想咨询一下，我们是林业系统伯1982年毕业的，毕业后在父母所在单位参加劳动(待业青年)等待林业局的统一招工，之后林业局没有招工，2005年企业，改制，转型，在职职工都买逝推向社会，而我们更是推向社向，导致我们没有破招工，没有参加工作，也没有参加社保，我今年53岁，想咨询一下是否可以往前补交社保退休时待业时间是否可以计算工龄，我们是一个弱式群体，
改制重组
2021-05-12 07:37:58
律师解答共有3条
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根据具体情况而定
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可以举报，也可以直接起诉解决
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关于职工权益的问题属于劳动局管辖，劳动工龄问题一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
