法律问答
你好,我公司老板与员工协议离职,员工要领失业金,但是我不知道,在进行社保停保的时候,写的自愿离职,当时离职的员工和我说要领失业金,我又重新给她续了一个月的,她说领到了失业金就发给我,现在她不愿意给我了,说这个钱要公司承担,合理吗
2021-05-12 17:21:01
律师解答共有2条
如果劳动者有出勤满15天,用人单位应当在当月为其缴纳社保。离职当月应当正常参加社保,而从次月开始暂停其社保缴费。社保依据当事人解除劳动合同证明书记录确定停保时间,当月生效的《解除劳动合同证明书》那么当月也应当按照正常情况为员工参保
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
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