法律问答
你好!公司给老员工买五险一金,如果员工离职了,公司需要补偿吗
2023-04-15 12:02:35
律师解答共有4条
员工可投诉或申请劳动仲裁
可以申请仲裁维权
你好,你是公司方还是员工方
法律分析:辞退后五险一金不作补偿,不属于劳动报酬,所以不再经济补偿的范围内。按照员工在该单位的工作年限来计算赔偿金额,对于每满一年工作年限的应当支付一个月的工资作为赔偿标准,半年以上不满一年的仍然按照一年计算赔偿。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
单位必须给员工买五险一金吗
15450
马俊哲律师
广东天穗律师事务所
在试用期有五险一金吗
01:48
2345
公司必须给员工缴纳五险一金吗
企业法律顾问
1651
外包员工有五险一金吗?
企业法律顾问
7405
XX员工因公司死亡需要为员工买五险一金公司,支付多少钱
工伤死亡赔偿的种类根据《工伤保险条例》第三十七条规定,工亡赔偿金包括丧葬补助金、一次性工亡补助金和供
人咨询过
继续咨询
冯志明律师
广东泓涵律师事务所
公司试用期辞退员工补偿标准
01:26
2345
新成立公司怎么给员工交五险一金
五险一金怎么交
请问员工在公司上班买了五险一金,因为公司裁员,公司解聘员工可
劳务派遣工有五险一金,劳动者和劳务公司签订了劳务派遣合同,劳务公司应当依法给劳动者缴纳社保和住房公
人咨询过
继续咨询
在公司工作了三个多月,公司没有给交社保,五险一金都没有,员工
《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用
人咨询过
继续咨询
公司不给员工买五险一金,还要员工自己买,公司犯法吗?
五险是法规的,一金不是法规的,不交五险是违法的。 公司必须给在职员工办理社保,社保是法定的,《社会保
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
860
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
580
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
405
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
350
是否有人用我的身份证签订合同?
拿着别人的身份证签合同一般不可以,但当事人之间存在委托授权关系的除外。冒用他人名义签订合同,如果目的
判决抵押无效如何处理
抵押担保
240
合同中重要条款的笔误如何妥善处理
合同中出现笔误的处理方式,要根据笔误的具体情况来确定。第一,如果笔误不影响合同主要内容的履行,则双方
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
280
合同内容与微信约定的内容不一致,以哪个为准?
要看你们的协议是对冲突和不一致的条款的适用是怎么约定的
是否合法,在商场的食品摊位收取入场费
根据合同约定处理
农村堰塘的合同期限是否有法律规定?
物权法、担保法等
加载中
同城律师
律师推荐
可能感兴趣
雄安新区律师
石家庄律师
邯郸律师
邢台律师
保定律师
唐山律师
秦皇岛律师
沧州律师
廊坊律师
法律内容
北京律师
上海律师
广州律师
深圳律师
重庆律师
婚姻家庭
劳动纠纷
知识产权