我与公司签订3年合同试用期是2-3个月,但现在已工作了4个月人事说我不符合公司要求把我辞退了。请问这有什么赔偿吗?
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具体要看公司辞退你的理由是什么,如系在试用期间被证明不符合录用条件的则单位无需支付经济补偿,如系无故辞退的则应支付经济补偿
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公司辞退你的理由是什么?试用期内你不符合录用条件的,公司可以不支付经济补偿金而辞退你,已过试用期,公司无理由辞退你的,应当承担经济补偿金
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用人单位在试用期解除劳动合同的,应当向劳动者说明理由。单位无故辞退的,可以要求单位支付赔偿金。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。