老板不给工钱,而没有合同可以与老板进行协商。如果协商不成,可以向劳动
仲裁委员会申请仲裁。如果不服仲裁裁决,可以向人民法院起诉。
首先要证明劳动者与单位之间存在
劳动关系及拖欠工资的具体数额这两个基本事实。
在没有签订劳动合同的情况下,工作证、劳动者填写的用人单位招工登记表、考勤记录、工资单或工资银行转账记录、同事的证言、录音等。
都可以作为证据用以证明劳动者与用人单位之间存在劳动关系及拖欠的工资数额。
收集了充足的证据后可以先和公司协商解决,协商不成可以到劳动监察大队举报或申请劳动仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在到到仲裁书后15天之内到法院起诉。