法律问答
去年请假几个月，没有工资，今年可以休年休假吗
2023-04-15 00:28:01
律师解答共有4条
可以到
劳动监察
大队投诉 或申请劳动
仲裁
维权
可以到劳动部门投诉要求补交社保的
和公司人事协商安排即可
没有年假不合法：
1、劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假；国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期；单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假；工会组织依法维护职工的年休假权利；
2、不安排年休假的，应当按工资的300%支付工资报酬。既不安排年休假，又不支付工资报酬的违法，可向劳动监察投诉，也可以申请
劳动争议
仲裁。
：《
职工带薪年休假条例
》第二条
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