法律问答

公司每月扣除20%的提成在每年过年期间发给员工作为奖金。但是如果员工在中途离职的话这样的行为是否违反了劳动合同法？

劳动合同纠纷

2021-05-15 05:44:25

您好，你们劳动合同是如何约定的呢
您好，请问合同里是否有写清楚呢？
可以要求公司支付剩余的提成，要求办理社会保险，如果没有签订书面的劳动合同，可以要求双倍的工资，同时如果解除合同的话，可以要求每工作一年支付一个月工资的经济补偿金
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合同纠纷 405

聂艳丽律师

广东法鹏律师事务所

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