法律问答
跟员工没有签订劳动
合同
,双倍工资不补偿。是否指用人单位给的基本工资,不包含对应提成。?
劳动合同纠纷
2023-04-14 07:28:02
律师解答共有4条
你好,申请劳动仲裁
保存好证据,申请劳动仲裁
您好!建议与单位协商解决
没有签劳动合同双倍工资的赔偿,是按劳动者实际收入计算的。工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额,包括基本工资、奖金、津贴和补贴等。
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