法律问答

单位拖欠19年11月至20年9月的工资，期间一直没有劳动合同，现在想按最低工资标准发放，可以申请劳动仲裁吗

仲裁

2021-05-18 21:34:03

您好！具体是什么情况呢
你好，可申请劳动仲裁要求赔偿
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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