法律问答
1你好,我这月急辞工工厂扣50%工资合理吗
2023-04-13 20:09:41
律师解答共有4条
具体情况是怎么样的呢
公司是否有相关规定
可以申请劳动仲裁
法律分析:急辞扣工资标准是按照公司的约定来进行一个具体的工资扣除,当然这样的一种约定的话,它有一个最低的限制标准,也就是不能够超过平时本人工资的25%,否则对于劳动者来说就已经属于非常不公正的一种解除方式。每个公司规定不一样,一般急辞工最多扣不超过工资的百分之二十五,劳动者违法解除劳动
合同
的,应当赔偿由此给用人单位造成的损失。
但用人单位需承担损失的举证责任。
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