我是实习护士，今天上班的第二天是中班，下午4点到11点，护士说希望早上7点半来，所以我现在很慌张，医院的规章制度也不太清楚，没有理由缺勤是退休，请问大神几点去。
其它
2021-05-19 07:13:06
律师解答共有1条
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关于公司无理由辞退员工怎么补偿解答如下：
1、无理由辞退就属于违法解除了。
2、依法赔偿标准是：工作满一年支付两个月的经济赔偿金，如工作满2年，则支付4个月的赔偿金。
3、赔偿金计算基数是：离职前12个月总收入的平均数（即加起来除于12）。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
