法律问答

单位没有和我签订劳动合同。我提前一周告诉我我要辞职。雇主要扣我上个月半月的工资，理由是我的工作不完美。这是合法和合理的吗？

劳动合同纠纷

2021-05-19 07:26:04

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

本地法律顾问官方

响应时间平均2分钟内

咨询我

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

用人单位没有签订劳动合同合法吗

劳动合同纠纷 8955

工厂没有和我签劳动合同，我已经做了六个月的离职工作，提前通知

1.工资应当支付； 2.不发可以投诉； 3.如果您不熟悉法律或没时间处理可以委托律师提供帮助。

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

试用期没签劳动合同无故被辞退合法吗

01:38

入职一天没签合同合法吗，如何订立劳动合同

劳动合同纠纷 300

用人单位与临时工要签劳动合同吗

临时工合同

用人单位与临时工要签劳动合同吗

北京盈科(上海)律师事务所

签劳动合同可以辞职吗

签劳动合同可以辞职吗

01:22

用人单位与临时工要签劳动合同吗

用人单位与临时工要签劳动合同吗

律师您好：公司没和我签用工合同，我要辞职，被告知要提前三个月

劳动者辞职，用人单位是没有权利不批准的，劳动者辞职，只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以

单位没有和我签劳动合同，我提前一周告知要辞职，用人单位以我工

用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：　　（一）工资支付凭证或记

单位没有和我签订劳动合同，提前五天提出离职，但是要扣我半月工

劳动合同法：第九十七条　本法施行前已依法订立且在本法施行之日存续的劳动合同，继续履行；本法第十四

公司外包，安排我们去新公司外包，能补偿吗？

在中国境内的用人单位与劳动者因确认劳动动关系发生的争议，因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的

针对在哺乳期可以解除劳动合同吗

针对哺乳期解除劳动合同的问题，常见处理方式包括协商一致解除和依法单方面解除，但需避免裁员或无过错性辞

我是一家超市员工公司，以阻挡消防通道的名义罚款200元合理吗

您好，看相关依据

我五十多了，如果幼儿园要辞我，怎么处理?

若被幼儿园辞退，您可以：1. 与园方协商，了解辞退原因并争取合理补偿；2. 如协商无果，可向劳动仲裁

我辞职了。当时我用自己的身份证申请了工作微信号。现在我辞职了

你好，建议，搜集证据起诉解决

加载中

可能感兴趣

律师推荐

同城律师

专业律师

知识产权北京律师上海律师知识内容法律知识列表内容法律列表法律资讯法律内容

福州律师福州找律师福州劳动纠纷律师福州劳动合同纠纷律师

长乐区律师福清市律师连江县律师罗源县律师闽侯县律师闽清县律师平潭县律师永泰县律师鼓楼区律师台江区律师仓山区律师马尾区律师晋安区律师

抚州公司法律师福州房产纠纷律师福州婚姻家庭律师抚州交通事故律师抚州刑事辩护律师抚州合同纠纷律师抚州房产纠纷律师福州劳动纠纷律师福州交通事故律师福州刑事辩护律师抚州债务债权律师福州公司法律师