双方殴打,一方眉骨缝九针伤3厘米,一方腿骨折。对方可以构成伤害罪。
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因为被殴打而骨折的情况下,通常需要进行工伤鉴定。如果能够认定为工伤的情况下,则:
1.医药费由用人单位全额垫付;
2.停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;
3.停工留薪期内需要护理的由单位负责;
4.住院期间伙食补助费按你们当地标准发放;
5.根据你所说的伤情,结合《职工工伤与职业病致残程度鉴定标准》,伤残等级大约在9-10级左右吧,具体的结果要看劳动能力鉴定委员会专家组的鉴定结论了;
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建议报警,是否构成轻伤,以法医部门的伤情鉴定为准。
构成轻伤的涉嫌故意伤害罪,处三年以下有期徒刑,拘役或管制
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申请伤情鉴定确定
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。