我是7月29日星期五辞职的，然后老板让我周六接班，我交接的时候，他说会在8月20日给我发工资。因为今年8月20日是星期六。今天19号发工资。我问了，但没有给我。现在我想申请劳动仲裁。劳动仲裁有用吗？我们试用期的工资只有1200英镑合法吗？
仲裁
2021-05-19 17:20:37
律师解答共有2条
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仲裁期间要不要支付员工工资，关键看几个条件：一是看劳动关系是否存续；二是看员工有没有提供正常劳动，如果两个都有，那么用人单位就应当发放相应的工资
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劳动者可以通过申请劳动仲裁的方式讨要薪水，申请劳动仲裁的话，必须要符合劳动仲裁的受案条件。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
