法律问答

在公司上班半年多未与我签订劳动合同和购买社保

劳动合同纠纷

2021-05-20 20:56:02

你可以以单位没有依法购买社保为由解除劳动关系，要求单位支付经济补偿金的
你好，根据您所说的情况，你可以要求公司支付劳动期间没有签订劳动合同的双倍工资以及补缴社保，建议首先协商处理，协商不成的向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁
你好，要求补缴社保，协商不成可以申请劳动仲裁
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用人单位不签订劳动合同可以缴纳社保吗

劳动合同纠纷 3470

在工厂上班三年多没签订劳动合同没买社保可以要求公司买社保吗

社保征缴是社保部门的事情，你可向社保部门投诉。如你因单位不缴纳社保为由要求经济补偿金是可以的。

黄佳园劳动专业律师

广东广信君达律师事务所

可以不签订劳动合同吗

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不签订劳动合同可以交社保吗

交通事故 645

不签订劳动合同可以交社保吗

签订劳动合同

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我在公司工作了两年多，公司没有和我签订劳动合同

劳动合同应具备哪些条款？<p>劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下条款：<p> (一)劳动合同期限

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

单位劳动合同期限可以签半年吗

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01:22

签订劳动合同什么时候缴纳社保

签订劳动合同

签订劳动合同什么时候缴纳社保

我在公司上班三年半未签订劳动合同和未缴纳社保

　用人单位与劳动者签订劳动合同后，未给劳动者缴纳社会保险，该用人单位违法。　　用人单位在劳动者

我工作半年多，公司未给我缴纳社保也没用签订劳动合同，该怎么办

1、你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同，以前的合同不用补签。 2、申请仲裁可以拿到工资差额，

签订劳动合同会影响应届毕业生的身份吗？

有效的劳动合同必须要符合三个条件（一）用人单位和劳动者都应当能够依法承担劳动合同的责任（二）劳动合同

刚加入美团的骑手两天发现不合适可以离职吗？会被罚款吗？

双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。

工作满一个月不满两个月没签劳动合同可以申请2倍工资吗？

可以申请二倍工资。若公司不支付，可先协商，协商不成可向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，要求公司支付二

如果没签劳动合同可以随时离职吗

在未签劳动合同时，劳动者可以选择与用人单位协商补签劳动合同，或者选择离职并主张相应权益。具体处理方式

我这边碰到一个公司前期说的好好的中间也去过他们公司直播过中间

可以协商或法律途径解决。先与公司协商，了解拒绝原因，提出合理要求。如协商不成，收集证据，向劳动仲裁机

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