法律问答
我们工厂清明节休息一天,扣除一天工资合法吗?
2021-05-20 22:07:29
律师解答共有3条
劳动法规定在节假日安排员工加班的应当支付300%的工资报酬。第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
你好,申请劳动仲裁处理的
你好,根据法律规定,非因劳动者原因企业停产放假的,应按照法律规定支付相应的工资,如果工资如公司不按相应的规定支付工资的,可提请劳动仲裁要求支付工资经济补偿金等
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