公司规定5天半的工作制度，每天7小时，那个正常的上班天数是24天合理吗？那半天是工资的两倍吗
2021-05-22 06:45:12
律师解答共有3条
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《劳动合同法》
第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 -
你可以向劳动部门申请仲裁
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建议申请劳动争议仲裁
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
