签订3年合同，工作1年半，被公司裁员，要求签订补偿协议，补偿一个半月工资。签约后到劳动局咨询得知，共需支付3个月工资和3倍年假补偿金。我已经签了单位补偿合同，怎么才能拿回其他补偿呢？
劳动合同纠纷
2021-05-22 20:23:38
律师解答共有1条
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
