法律问答
无端被辞退,又乱扣工资一仟元,如何是好??
2021-05-23 01:12:11
律师解答共有3条
用人单位不得克扣劳动者工资。有下列情况之一的,用人单位可以代扣劳动者工资:
(1)用人单位代扣代缴的个人所得税;
(2)用人单位代扣代缴的应由劳动者个人负担的各项社会保险费用;
(3)法院判决、裁定中要求代扣的
抚养
费、赡养费;
(4)法律、法规规定可以从劳动者工资中扣除的其他费用。
建议去劳动局投诉
可以进行投诉和仲裁
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
公司无故扣我工资,怎么办
劳动合同纠纷
500
老总将我解雇,因为我不知道,说不扣我钱,薪水发后致少扣了一仟
第三十三条 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
被辞退不给工资怎么办
01:28
2345
怀孕被辞退怎么办?
劳动合同纠纷
220
员工绩效考核扣工资合法吗
员工绩效考核
新单位上班四十天,就告知被辞退,还扣了七百多,一个月工资才一
用人单位应当支付经济补偿金未支付的,可以提起劳动争议仲裁。 劳动合同履行期间,用人单位可以按《劳
人咨询过
继续咨询
梁昌俊律师
广东金美律师事务所
被单位无故辞退了要怎么办
01:29
2345
哺乳期辞退怎么办
哺乳期辞退
无故被开除,又乱扣工资一仟元,怎么是好??
《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条 用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,以及拒不支付劳动者
人咨询过
继续咨询
因为和顾客争执,被解雇,不给发工资,或者要扣工资。这合理吗?
解除劳动合同当日应该结清工资。《工资支付暂行规定》第九条规定:劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
3295
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2355
结算余额是基于大写还是小写
结合整体内容而定
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1705
我签了一份抖音短视频合同
搜集有利证据通过起诉解决
人咨询过
继续咨询
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1545
合同中手写附加条款行吗
若想在已签合同中增加手写条款,必须确保得到双方的同意。具体步骤包括:首先,双方需要协商一致,明确要增
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1275
多页次合同必须盖骑缝章吗
对于是否需要盖骑缝章,具体要看合同性质和实际情况。如果合同内容复杂且页数较多,为预防内容被篡改,建议
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1235
我卖游戏账号签了某某合同,但是没有成功的交易合同算作废
你好:按合同履行
加载中
可能感兴趣
律师推荐
同城律师
专业律师
知识产权
北京律师
上海律师
知识内容
法律知识
列表内容
法律列表
法律资讯
法律内容
淮安律师
淮安找律师
淮安合同纠纷律师
淮安合同违约纠纷律师
淮安合同审查律师
淮安借款合同律师
淮安买卖合同律师
淮安租赁合同律师
洪泽区律师
金湖县律师
涟水县律师
盱眙县律师
淮安区律师
淮阴区律师
清江浦区律师
淮安房产纠纷律师
淮安公司法律师
淮安合同纠纷律师
淮安婚姻家庭律师
淮安交通事故律师
淮安劳动纠纷律师
淮安刑事辩护律师
淮安债务债权律师